就是所谓的“扩张选秀”。
只不过1988年，随着nba生意越做越大，球员身价越来越高，外加工资制度、选秀制度和合同签约制度日趋复杂，所以如何处理好“扩张选秀”，已经不是六七十年代老板们聚在一起喝咖啡就能解决的了。
所以在六月份选秀开始前，各支球队都上交了保护球员列表，在协商中联盟还是将保护球员名单的数量确定在了八名，而不是老板们竭力希望扩大成的九名，这样一些球队的边缘主力或者潜力新星都有可能落在保护名单之外。
同时联盟还加入了一些规则，比如完全自由球员或者通过合同选项能够成为自由球员的球员，不在被挑选的名单行列中，来防止有些被选中的球员不愿去新球队报道。
当然，里面还有一些更加具体复杂的规定。
作为妥协，联盟又规定，已有的球队被允许通过补偿新球队（通常是用选秀权）来交换新球队选取或不选取自己的某名队员。
因此，岁在6月中旬的扩张选秀中，每个球队都要拿出一名球员来供迈阿密热火和夏洛特黄蜂挑选，但最终迈阿密热火队中一共17名球员，却有10名新秀！
夏洛特黄蜂则采取了不同的策略，他们没有大肆收取其他球队的选秀权，而是合理第挑选了各个年龄层级的球员，其中又以年轻球员为主。
即便如此，黄蜂的阵容看上去也不比热火好多少，所以现在斯特恩看着两只球队的球员名单、球队工作报告、赛程安排等资料，心中也是对两只球队本赛季的“悲惨命运”做好了心理准备。
他现在要想的，是如何在球队战绩注定不佳的情况下，依旧能够大力吸引当地球迷，广告？新星？噱头？
斯特恩的大脑从没有停止过思考。
不过，第二个问题相比第一个问题，简单却也复杂。
斯特恩的桌上还放着一份秘书刚刚递送过来的函件，来自于苏联篮协和莫斯科中央陆军篮球俱乐部，信件的内容是，他们已经同意了萨博尼斯前往nba，到波特兰开拓者打球的申请。
斯特恩没有想到，在甘国阳的斡旋下，萨博尼斯竟然真的能够打破美苏的政治壁垒，来到nba这个最高舞台。
在六月份甘国阳来到纽约会见斯特恩提出他的想法时，斯特恩还觉得这个小子太幼稚了，现在斯特恩也要感慨甘国阳在这件事上表现出的能力了。
“其实我早该想到他有这样的能力了。”斯特恩躺在自己的大靠背椅上，回忆起这两
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